Työnhaku on muutakin kuin hakemusten lähettelyä

Työnhaku nähdään usein ensisijaisesti CV:n päivittämisenä ja hakemusten lähettämisenä. Tämä on kuitenkin vain jäävuoren huippu, sillä työnhaku on paljon monimuotoisempaa, strategisempaa ja taustatyötä vaativaa toimintaa.

Työnhaussa onnistuminen riippuu lukuisista tekijöistä. Siihen vaikuttavat muun muassa ammattiala, maantieteellinen sijainti, työmarkkinoiden tila, oma osaaminen ja sen ajantasaisuus, persoonatekijät ja tietysti sattumat ja tuuri.

Työnhaku käynnistyy itsetuntemuksesta

En voi liikaa saarnata itsetuntemuksen ja oman osaamisen sanoittamisen tärkeydestä. Se on yllättävän vaikeaa myös pitkään työelämässä olleelle asiantuntijalle. Osaat ehkä kertoa osaamisestasi jotain yleistä, mutta jos se pitäisi tiivistää selkeään ja ytimekkääseen kirjalliseen tai suulliseen muotoon, sormi saattaa mennä suuhun.

Ennen kuin päivität sanaakaan CV:hen, mieti kuka olet ammattilaisena, mitä haluat ja mitä tavoittelet. Kun olet hahmottanut nämä ainakin alustavasti, ala rakentamaan tarinaasi CV:n ja työhakemuksen muotoon. Sekään ei sitten vielä riitä, koska työnantajalla on tietty osaajatarve, mihin sinun pitäisi vastata omalla osaamisellasi. Ilman tarvetta ei tule kauppoja. Kuulostaa hankalalta yhtälöltä, mitä se usein onkin, mutta se on myös avain työnhaussa onnistumiseen.

Oletko ajan hermolla?

Työmarkkinat muuttuvat hurjaa vauhtia. Meidän on jatkuvasti arvioitava omaa osaamistamme ja kehitettävä itseämme, mikäli haluamme pysyä ajan hermolla. Ammattiosaaminen vanhenee yllättävän nopeasti ja sen ajantasaisuus on kriittinen tekijä työnhaussa.

Mieti miten voisit kehittää osaamistasi. Aina ei tarvita pitkiä koulutuksia. Jopa maksuttomia ja silti laadukkaita kursseja on paljon saatavilla. Tietynlainen työnantajien kaipaama uusi osaaminen voi avata uusia mahdollisuuksia. Osaamisen ohella persoonatekijät, kuten motivaatio, itsevarmuus ja kyky sietää epävarmuutta, vaikuttavat työnhaussa onnistumiseen.

Työnhaku on valitettavan usein pitkä ja kuluttava prosessi, ja positiivisen asenteen säilyttäminen on vaikeaa mutta tärkeää. Tämä on helpommin sanottu kuin tehty. Itse sain aikoinaan palautetta persoonallisuusarvioinnin perusteella, että pieni katkeruus entistä työnantajaa kohtaan ja työnhakuun liittyvä turhautuminen näkyi tuloksissa. Se ei onneksi noussut kynnyskysymykseksi.

Työnhaku on itsensä markkinointia

Työnhaku on itsensä markkinointia, mikä ei ole monellekaan meistä luontaista. Mieti, miten voit tuoda esiin vahvuutesi ja mielenkiinnon kohteesi siten, että ne vastaavat työnantajan tarpeita. Tämän ei tarvitse olla ”itsensä myymistä”, vaan enemmänkin oikeiden asioiden kertomista. Työnantajat haluavat nähdä, miten juuri sinä voit tuoda lisäarvoa heidän organisaatioonsa.

Työnantajat eivät etsi vain CV:ssä lueteltuja taitoja, vaan he hakevat toimivaa kokonaisuutta: osaamista, asennetta ja kykyä kehittyä. Työnhaussa on tärkeää tietää ja ymmärtää, mitä työnantajat oikeasti tarvitsevat.

Kun olet riittävästi opiskellut ”itseäsi” ja muotoillut omaa osaamistasi suuhun ja CV:n sopivaksi, katse kannattaa kääntää nopeasti ympärille. CV:n hinkkaamista voi tehdä loputtomiin, mutta jossain vaiheessa täytyy siirtyä prosessin muihin vaiheisiin.

Luitko jo: Lähetettyjen työhakemusten määrä ei kerro laadusta

Katse työmarkkinoiden suuntaan

Työmarkkinoiden kysyntä voi vaihdella suuresti eri toimialojen välillä, joten pidä silmällä alan trendejä ja työnantajien rekrytointitarpeita. Yhteistyö alan ammattiliittojen, -yhdistysten tai verkostojen kanssa auttaa saamaan lisätietoa niin ammattialasta kuin avoimista työpaikoistakin.

Kun tunnet paremmin alan organisaatioita, osaat paremmin kohdistaa yhteydenottojasi ja hakemuksiasi niihin tahoihin, jotka palkkaavat uusia työntekijöitä. Tähän vaikuttaa tietysti myös asuinpaikkasi. Missä asut tai oletko valmis muuttamaan? Maantieteellinen sijainti voi vaikuttaa merkittävästi työnhakuun. Suurissa kaupungeissa on usein enemmän työmahdollisuuksia, mutta kilpailu voi olla kovempaa. Toisaalta, jos olet valmis muuttamaan, voit löytää paikkoja alueilta, joilla osaajapula on suuri.

Hyödynnä myös etätyön mahdollisuutta. Monet työnantajat tarjoavat hybridimallia tai kokonaan etätyötä, mikä laajentaa mahdollisuuksia maantieteellisestä sijainnista riippumatta.

Suhteiden voima työnhaussa

Suhteilla, puskaradiolla ja suositteluilla on iso merkitys työnhaussa. Moni työpaikka täytetään piilotyöpaikkoina eli niitä ei edes mainosteta julkisesti. Muista että jos et kerro työnhaustasi tutuillesi, he eivät tiedä siitä ja osaa vinkata sinulle avoimista paikoista.

LinkedIn ja muu sosiaalinen media ovat hyviä kanavia työnhakuun, mutta niiden käyttö edellyttää aktiivisuutta ja aikaa. Poikkeuksia onneksi on, mutta harvemmin tuore LinkedIn-profiili tarjoaa nopean ratkaisun työllistymiseen. Näkyvyyden saamiseen edellyttää verkostoja ja verkostojen kerryttäminen vie aikaa. Jos koet, ettei some ole sinun juttusi, käytä aikaasi mieluummin muuhun konkreettiseen työnhakuun.

Sosiaalinen media on hyvä työkalu suhteiden luomiseen, mutta älä unohda ”virallisia” kohtaamisia, kuten alan tapahtumia, seminaareja ja koulutuksia, äläkä myöskään epävirallisia kohtaamisia arjessa.

Omasta hyvinvoinnista ja työkyvystä huolehtimista

Työnhaku kuluttaa voimia usein enemmän kuin normityö. Varsinkin työttömyys vaikuttaa elämään monella tavalla, joten omasta hyvinvoinnista ja jaksamisesta on tärkeä huolehtia. Työnhaku on työtä, mistä täytyy ottaa myös vapaata. Olen ollut tässä itse aina erityisen huono, koska työttömänä ollessa työnhaku on pyörinyt päässä jatkuvasti. Ehkä juuri sen vuoksi muistutan työnhakijoita tästä säännöllisesti. Keskustele ajatuksistasi ja tuntemuksista läheistesi kanssa. Hyödynnä vertaistukea.

Jokainen työnhakuprosessi on omanlaisensa. Hyviä ohjeita on helppo viljellä – jotkut toimivat, jotkut eivät. Yhteenkään työnhakuun ei ole olemassa selkeää käsikirjoitusta, mitä seurata. Itselle parhaiten toimivat käytännöt löytyvät kokeilemalla eri asioita, ja joskus ne löytyvät helpommin ja nopeammin ammattilaisen tuella.

Omalle työnhaulle sokeutuu helposti, joten välillä on tärkeä ottaa siihen etäisyyttä ja miettiä, mitä olenkaan tekemässä ja miten sitä teen. Tällaisiin pohdintoihin on apua saatavilla. Pienetkin huomiot ja korjausliikkeet voivat saada isoja muutoksia aikaan.

Tsemppiä ja voimia työnhakuun!

***

Urasirkus julkaisee työelämään ja työnhakuun liittyvää sisältöä omilla nettisivuillaan, LinkedInissa, Facebookissa ja Instagramissa. Laita kanavat seurantaan, jos aihe kiinnostaa. Jos kaipaat henkilökohtaista sparrausta, ole ihmeessä yhteydessä tiina@urasirkus.fi, niin jutellaan voisiko yhteistyöstämme olla apua sinun tilanteeseesi.