CV kertoo sinusta paljon ja toisaalta – jättää myös kertomatta. CV on harmittavan monelle vain listaus koulutuksia, työhistoriaa ja taitoja. Jos tutkit ja analysoit omaa CV:täsi tarkemmin, kuvaako se todella sellaista ammattilaista, kuka sinä olet, kuka sinä haluat olla ja mihin suuntaan olet menossa? Nykypäivänä CV ei ole enää pelkkä lista menneisyyden faktoja. Se on … Lue lisää
Oletko työskennellyt hyvin erilaisissa tehtävissä ja oma työhistoria tuntuu siksi sekavalta kertoa esimerkiksi työnhaun yhteydessä? Et ole ainoa. Sekalainen ja rikkonainenkin työelämä on todellisuutta nykyään. Olet ehkä työskennellyt eri tehtävissä, opiskellut välillä, ollut yrittäjänä pää- tai sivutoimisesti ja pitänyt välillä vanhempainvapaan tai sapattivuoden. Sitä kutsutaan postmoderniksi työuraksi. Haaste ei ole moninaisuus itsessään, vaan se, miten … Lue lisää
Olin lokakuun alussa Sanomien vauva.fi-sivuston live-asiantuntijavieraana vastaamassa lukijoiden kysymyksiin työelämästä ja työnhausta. Kysymyksiä oli tullut jo ennakkoon todella paljon, joten tunti ei millään riittänyt vastaamaan niihin kaikkiin. Poimin jälkikäteen viestiketjusta kysymyksiä, joihin ajattelin vastata näin jälkikäteen täällä omassa blogissani. Nämä kuusi kysymystä liittyvät työelämän ja työnhaun ilmiöihin ja oman uran pohdintaan. Kysymys 1: ”Miksi työelämässä … Lue lisää
Olin lokakuun alussa Sanomien vauva.fi-sivuston live-asiantuntijavieraana vastaamassa lukijoiden kysymyksiin työelämästä ja työnhausta. Kysymyksiä oli tullut jo ennakkoon todella paljon, joten tunti ei millään riittänyt vastaamaan niihin kaikkiin. Poimin jälkikäteen viestiketjusta kysymyksiä, joihin ajattelin vastata näin jälkikäteen täällä omassa blogissani. Ensimmäiset seitsemän kysymystä, joihin vastaan tässä kirjoituksessani, liittyvät rekrytoijan työhön ja arkeen. Kysymys 1: ”Jos sinulla … Lue lisää
Kilpailu työpaikoista on koventunut. Hakijamäärä on kasvanut ja työpaikkojen määrä laskenut. Monissa rekrytoinneissa työnantajat saavat satoja hakemuksia ja kesätyöpaikkojen osalta puhuttiin jopa tuhansista. Tällaiset hakijamäärät herättävät väistämättä kysymyksen: miten työnhaussa voi enää onnistua ja ennen kaikkea, miten erottua satojen hakijoiden joukosta? Myönnän että myös tekoälyn käyttäminen hakemustehtailussa mietityttää. Miten työnantajat pystyvät karsimaan hakijoista soveltuvimmat ja … Lue lisää
Ikäsyrjintää, kuten muitakin syrjinnän muotoja, esiintyy niin työnhaussa kuin työelämässä muutenkin. Se on valitettava tosiasia, mitä ei voi kiistää. Olen itsekin kohdannut syrjintää sukupuolen ja iän vuoksi, joten tunnistan tämän ilmiön omakohtaisesti. Vaikka ikärasismia kokevat myös nuoret, julkisessa keskustelussa nousee erityisesti esiin yli 50-vuotiaiden työnhakijoiden kokemus siitä, etteivät he tule valituksi osaamisestaan, motivaatiostaan ja kokemuksestaan … Lue lisää
Työnhaku nähdään usein ensisijaisesti CV:n päivittämisenä ja hakemusten lähettämisenä. Tämä on kuitenkin vain jäävuoren huippu, sillä työnhaku on paljon monimuotoisempaa, strategisempaa ja taustatyötä vaativaa toimintaa. Työnhaussa onnistuminen riippuu lukuisista tekijöistä. Siihen vaikuttavat muun muassa ammattiala, maantieteellinen sijainti, työmarkkinoiden tila, oma osaaminen ja sen ajantasaisuus, persoonatekijät ja tietysti sattumat ja tuuri. Työnhaku käynnistyy itsetuntemuksesta En voi … Lue lisää
”Yli 150 hakemusta ei ole tuonut työtä!”, ”Yli sata työhakemusta, turhaan!”, ”Työnhakija lähetti 360 työhakemusta ilman tulosta!” Työnhaussa saatamme keskittyä epäolennaisiin asioihin kuten siihen montako työhakemusta on lähetetty eteenpäin. Ainakin media keskittyy näihin lukuihin otsikoissaan. Tämä luku kertoo jotain, mutta ei oikeasti siitä, kuinka tuloksellista ja laadukasta työnhakua on tehty. Valitettavan usein työnhakija hakee apua … Lue lisää
”Kiitos mielenkiinnostasi avointa työpaikkaamme kohtaan, mutta valitettavasti emme etene hakemuksesi kanssa tässä vaiheessa. Toivotan sinulle kaikkea hyvää tulevissa rekrytoinneissa.” Kohtaamme työelämässä jatkuvasti pienempiä ja isompia pettymyksiä, oli kyseessä sitten työtehtävät, projektit, saamatta jääneet ylennykset, uudet työpaikat tai työyhteisön ristiriidat. Työnhaku on yksi ”parhaista” tilaisuuksista päästä kokemaan pettymyksiä. Jos olet ollut työnhaussa, tiedät tarkalleen, miltä tuntuu … Lue lisää
Mistä headhunterit löytävät potentiaalisia ehdokkaita? Miten headhuntereita kannattaa lähestyä? Mitä vinkkejä he antavat työnhakijoille? Lähdin selvittämään vastauksia näihin kysymyksiin suorahakukonsultilta eli headhunterilta. Omista headhunter-ajoistani on jo kulunut tovi, joten halusin tietää, miten työ tällä kentällä on kehittynyt. Legal Talent Consultant ja Business Development Lead Sanna Noki työskentelee työelämätalo Paragraaffi Oy:ssä, mikä on erikoistunut haastaviin juridisen … Lue lisää