Uravinkit arkistot

Siirrettävät taidot ovat avain onnistuneeseen alanvaihtoon

kirjoittaja Tiina

Siirrettävät taidot ovat avain alanvaihtoon

”Haaveilen alanvaihdosta, mutta työn saaminen uudelta alalta on hankalaa.” Tällaisia pohdintoja kuulen usein valmennettaviltani. Valitettavan usein työnantajat priorisoivat rekrytoinneissaan jo valmiita ammattilaisia, koska se on helpompaa ja turvallisempi vaihtoehto. Tämä on sinänsä inhimillistä ja ymmärrettävää työnantajan näkökulmasta, mutta se tekee alanvaihtajien työnhausta entistä vaikeampaa. Miten sitten vakuuttaa rekrytoijat ja työnantajat siitä, että sinut kannattaisi valita? … Lue lisää

Ristiriitojen sietäminen on tärkeä työelämätaito

kirjoittaja Tiina

Ristiriitojen sietäminen on työelämätaito

Työelämä on monimuotoinen ympäristö, jossa punnitaan päivittäin erilaisia arvoja, tavoitteita, työtapoja ja odotuksia. Ne vaihtelevat ihmisten mukaan ja aiheuttavat luonnollisesti ristiriitoja. Niitä voi tulla päätöksenteossa, yhteisistä toimintatavoista sovittaessa ja ylipäätään tiimityössä. Vaikka ristiriidat kuormittavat ja aiheuttavat toistuessaan ja pitkittyessään ongelmia, ne ovat myös mahdollisuus kehittymiselle ja organisaation uudistumiselle. Selvitettyjen ristiriitojen ansiosta voidaan kehittää vuorovaikutusta ja … Lue lisää

Miten rakentaa uusi ammattiminä alanvaihdon jälkeen?

kirjoittaja Tiina

”Koska voin sanoa olevani tietyn alan ammattilainen?” Alanvaihto ei ole vain työtehtäviin tai toimialaan liittyvä muutos. Se muuttaa myös sitä, miten koet itsesi ammattilaisena. Monelle työ on vain työtä, mikä on täysin ok. Osalle meistä työ on kuitenkin myös osa identiteettiä ja minäkuvaa. Kun siirryt uuteen ammattiin tai uudelle alalle, työnkuva ja työkaverit vaihtuvat, mutta … Lue lisää

Mitä konkari voi oppia nuoremmilta tai alanvaihtajilta?

kirjoittaja Tiina

Mentorointi ajatellaan usein perinteisenä mentorointina eli konkari opettaa kokemattomampaa, mutta vähemmän hyödynnettyä on käänteismentorointi, jossa vähemmän kokenut opettaa kokeneempaa. Sama ajatus tunnistetaan perhe-elämässäkin, kun sanotaan, että lapsi opettaa vanhempiaan. Tässä sitä sovelletaan vain työelämään. Oletko koskaan miettinyt, mitä kaikkea voit oppia uudelta tai kokemattomammalta työntekijältä? Uusien tulokkaiden ajatuksia ja näkemyksiä kuunnellaan oikeasti aivan liian vähän. … Lue lisää

Moniosaaja vai levoton sielu – miksi valitsin monta uraa

kirjoittaja Tiina

Työura nähdään perinteisesti suoraviivaisena etenemisenä: opiskelet tiettyä alaa, siirryt työelämään ja etenet asteittain vastuullisempiin tehtäviin. Tällaisia työuria voi nähdä edelleen, mutta muutosta on tapahtunut jo huomattavasti vaihtelevampiin ja rikkonaisempiinkin työuriin. Vaikka olen ollut työelämässä jo yli 25 vuoden ajan, oma työurani edustaa alusta lähtien nykypäivälle tyypillisempää polveilevaa versiota. Olen ollut lukuisissa työpaikoissa: välillä määräaikaisena, välillä … Lue lisää

Unelmien työkin voi uuvuttaa

kirjoittaja Tiina

”Tekisin tätä työtäni ilmaiseksikin. Tykkään siitä niin paljon.” Unelmatyöhön liittyy merkityksellisyys, inspiroivuus ja omien arvojen mukainen toiminta. Siinä saa vapauden suunnitella omaa työskentelyä, ajankäyttöä ja fyysistä työntekopaikkaa. Se antaa onnistumisen fiiliksiä ja mahdollisuuden oppia lisää. Unelmien työkin voi kuitenkin uuvuttaa. Se voi viedä sinulta vähitellen enemmän kuin mitä se antaa. Kun nautit työstäsi, haluat onnistua … Lue lisää

Näin poistat alanvaihdon esteet ja hidasteet

kirjoittaja Tiina

Haaveiletko alanvaihdosta, mutta se jää kuitenkin haaveilun asteelle? Alan tai ammatin vaihtaminen voi tapahtua vähitellen, melkein huomaamatta, jos saat uudenlaisen työtehtävän vastuullesi tai vaihdat työpaikkaa. Alanvaihto voi olla myös suurempi muutos, mikä vaikuttaa elämään laajemmin ja vaatii isoja päätöksiä. Todella moni asiakkaistani haaveilee alanvaihdosta, mutta epäröi sitä useista eri syistä. Syyt voivat olla taloudellisia, käytännöllisiä … Lue lisää

Intohimo syntyy tekemällä, ei odottamalla

kirjoittaja Tiina

Sirpa Nordlund kertoi uratarinansa blogissani vuosi sitten ja antoi tällaisen vinkin oman urapolkunsa etsijöille: ”Innostus ja intohimo syntyvät tekemisen kautta… Jos mulle olisi nuorena sanottu, että tulen tekemään uraani digitaalisen maksamisen parissa, en olisi ikimaailmassa uskonut… Niin vain kävi, kun aloin tekemään.” Moni asettaa itselleen paineita jo nuorena, että pitäisi tietää, mitä haluaa tehdä isona. … Lue lisää

Missä tilanteissa huijari-ilmiötä esiintyy?

kirjoittaja Tiina

Toimin aikoinaan kolmen vuoden ajan Helsingin yliopiston ryhmämentorina. Keskustelimme aktorieni kanssa kaikesta mahdollisesta, ja yksi aihe nousi toistuvasti esiin: huijarisyndrooma eli huijari-ilmiö. Siinä ihminen kokee epävarmuutta omasta osaamisestaan, vaikka voikin pärjätä hyvin opinnoissaan tai työssään. Huijari-ilmiö vaivaa opiskelijoiden lisäksi usein myös alanvaihtajia. Ilmiöstä kärsivä henkilö ei siis huijaa tai valehtele, vaan pelkää olevansa epäpätevä ja … Lue lisää

Oletko matkalla kohti sitä, mitä oikeasti haluat?

kirjoittaja Tiina

Arki rullaa eteenpäin kuin itsestään. Työpäivät etenevät kalenterimerkintöjen mukaisesti ja hommat hoituvat omassa tahdissaan. Ulospäin kaikki voi näyttää hyvältä, mutta sisäisesti saatat pohtia: onko tämä se suunta, minkä haluan sen olevan. Juttelin erään puolitutun kanssa työstäni ja hän sanoi, ettei vielä aikuisenakaan tiedä, mitä haluaa oikeasti tehdä työkseen. Jos pysähdyt ja pohdit tällaisia asioita, se … Lue lisää