Moninainen työhistoria – näin selkeytät sitä

Oletko työskennellyt hyvin erilaisissa tehtävissä ja oma työhistoria tuntuu siksi sekavalta kertoa esimerkiksi työnhaun yhteydessä? Et ole ainoa. Sekalainen ja rikkonainenkin työelämä on todellisuutta nykyään. Olet ehkä työskennellyt eri tehtävissä, opiskellut välillä, ollut yrittäjänä pää- tai sivutoimisesti ja pitänyt välillä vanhempainvapaan tai sapattivuoden. Sitä kutsutaan postmoderniksi työuraksi.

Haaste ei ole moninaisuus itsessään, vaan se, miten siitä osaa kertoa. Tämä kirjoitus antaa vinkkejä oman osaamistarinan rakentamiseen.

Monipuolisuus ei ole ongelma, jos sitä avaa

Epälineaarista työhistoriaa voi olla vaikea tulkita, koska se ei aina etene loogisesti tai johdonmukaisesti. Siitä ei synny kuitenkaan ongelmaa, jos osaat jäsentää sen rekrytoivalle taholle ja kertoa punaisen langan, mikä on vienyt sinua uralla eteenpäin.

Avaa valintojasi, yhdistele kokemuksiasi ja kerro mitä olet oppinut matkan varrella, vaikka harha-askeleitakin olisi tullut. Nekin kuuluvat elämään ja ohjaavat valintojamme. Mitä taitoja olet päässyt hyödyntämään? Mitkä asiat ovat toistuneet? Mitkä asiat ovat olleet sinulle tärkeitä ja merkityksellisiä työssä kuin työssä?

Rakenna osaamistarina

Perinteinen CV ei aina toimi silloin, kun työkokemus on kirjava. Sen sijaan, että luettelet työtehtäviä käänteisessä aikajärjestyksessä, mieti mitä kokemuksia tai osaamisia voit yhdistellä ja mitkä taidot kulkevat mukanasi työtehtävästä ja toimialasta riippumatta ja erityisesti sitä, mitä tavoittelet seuraavaksi. Painota niitä asioita, mitkä auttavat sinua pääsemään eteenpäin toiveitasi kohti.

Tee valintoja, rajaa ja muotoile sen mukaan, mitä työtä olet hakemassa, niin kerrot rekrytoijalle olennaisen, et koko historiaa. Työtittelit kertovat harvoin riittävästi työnkuvasta, vastuista ja roolista osana muuta työyhteisöä. Panosta mieluummin aikaansaannoksiin, oppimiisi asioihin ja onnistumisiin.

Kannattaisiko kokeilla perinteisen CV:n sijasta osaamispohjaista CV:tä?

Harjoittele tarinasi kertomista

Oman osaamistarinan kiteyttäminen vaatii harjoittelua. Kirjoita itsellesi lyhyt hissipuhe: Missä olet nyt? Mistä olet tullut? Mihin suuntaan olet menossa? Kun osaat kertoa tämän vakuuttavasti tilanteessa kuin tilanteessa, olet jo pitkällä kohti selkeämpää osaamistarinaa.  

Osaamistarinasi on osa elämänkokemustasi. Se ei ole vain listaus CV:ssä. Sen ei tarvitse olla täydellisen looginen, kunhan osaat itse kertoa siitä loogisesti. Jokainen uusi työ, jokainen onnistuminen, jokainen harha-askel on antanut sinulle lisää kokemusta ja opettanut jotain jatkoa varten. Ole ylpeä omasta persoonallisesta polustasi.

Lopuksi

Moninainen työhistoria ei ole heikkous, vaan rikkaus. Jäsennä se selkeäksi tarinaksi, joka kertoo sen, kuka olet ja mihin olet menossa. Kun ymmärrät oman polkusi punaisen langan ja osaat viestiä siitä selkeästi, monipuolisesta taustasta tulee vahvuus. Jokaisella kokemuksella, myös huonolla, on ollut merkitystä, koska se opettaa ja vie sinua eteenpäin. Harjoittele tarinan kertomista ja kiteyttämistä, niin olet valmis vakuuttamaan niin CV:ssä, työhaastattelussa kuin kasvokkaisissa kohtaamisissakin.

Minkälaista tarinaa sinä kerrot itsestäsi?

Lue myös: Kerro lyhyesti itsestäsi – mitä tällä haetaan

***

Urasirkus julkaisee työelämään ja työnhakuun liittyvää sisältöä omilla nettisivuillaanLinkedInissaFacebookissa ja Instagramissa. Laita kanavat seurantaan, jos aihe kiinnostaa. Jos kaipaat henkilökohtaista sparrausta, ole ihmeessä yhteydessä tiina@urasirkus.fi, niin jutellaan voisiko yhteistyöstämme olla apua sinun tilanteeseesi.